生産本部 久世 祥代（くぜ さちよ）が、「第4回活躍する女性リーダー表彰」を受賞
当社社員で、生産本部 化粧品品質保証部所属の 久世 祥代が、この度、大阪商工会議所が実施する「第4回活躍する女性リーダー表彰（愛称：ブルーローズ表彰）」を受賞しましたことをお知らせいたします。
「ブルーローズ表彰」は、大阪商工会議所が2022年度に創設した、企業で活躍する女性の管理職や役員を称える賞。国際女性デー（3月8日）のシンボルである「バラ」と、不可能と言われながらも開発された「青いバラ（ブルーローズ）」をかけ合わせ、女性リーダーがガラスの天井を打ち破ることを応援し、そのロールモデルを広く伝えようとスタートしたものです。
今回受賞した久世は、入社後、化粧品の研究開発に約16年携わり、数々のヒット商品を生み出してきました。その経験を生かし、品質保証部門の立ち上げや薬事・安全管理も統括し、組織の基盤強化に貢献。また、優秀な人材が家庭の事情などで離職しないよう、遠隔勤務の仕組みづくりを推進し、AIの導入による業務効率化を実現。性別を問わず誰もが持続的に働ける環境づくりに尽力しており、これらの功績が評価され、今回の受賞に至りました。
当社は、今後もより一層、「美しい人生を、かなえよう。」をパーパスに、“真の女性のエンパワーメント”が実現する社会を目指し、ロールモデルとなる女性の役員・管理職登用や多様な働き方を推進し、事業を通じた社会貢献に真摯に取り組んでまいります。
≪コメント≫ 生産本部 化粧品品質保証部 部長 久世 祥代
この度はブルーローズ表彰を賜り、誠にありがとうございます。大変身の引き締まる思いです。入社以来、多くの皆さまに温かくご指導ご鞭撻いただいたおかげでここまで歩むことができました。今後も多様な人材が働き続けられ存分に力を発揮できる組織文化の醸成に努め、お客様に喜んでいただける高品質な製品・サービスの提供に貢献してまいります。
≪プロフィール≫
1991年入社。ヘアケア・パーマ剤の研究開発に従事し社内表彰を複数受賞。2000年には高温アイロン対応の縮毛矯正剤を開発。年商８億円超のヒットを実現し業界に大きな影響を与えた。2007年に管理職に登用され、現在は品質保証部長として、薬事・安全管理・品質保証など多機能部門を統括。遠隔勤務の活用やAI導入による効率化など、柔軟に持続可能な職場づくりを推進している。
以上